律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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09/05
25
拖欠工资找到某某可以拿到钱吗?
可以找到劳动局解决拖欠工资问题。依据《工资支付暂行规定》，劳动监察大队可责令公司限期支付。不及时处理可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式有找劳动监察大队、劳动仲裁委员会、人民法院。选择时应考虑效率与效果，初步可先找劳动监察大队，未解决则考虑仲裁或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可找劳动局。具体操作：1.
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09/05
25
新买的电脑可以退货吗?
新买的电脑7天内可退货。依据《消费者权益保护法》，网购商品7日内可无理由退货，笔记本电脑属三包产品，不及时退货可能错失维权机会，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 新买的电脑可退。操作如下：1. 若网购，7天内无理由退货，直接联系卖家；2. 若实体店购买，发现质量问题7天内退货，需保留购买凭证；3. 卖家拒绝退货，向消费者协会投诉或法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微
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09/05
25
社保卡可以代为办理吗
社保卡可以代为办理，但需要满足特定条件和手续。社保卡可以代为办理，但需提供必要的授权和身份证明文件。如果存在以下情况，办理流程和所需材料会有所不同：1. 若存在合法授权委托：代办人需提供被代办人签署的授权委托书、双方身份证原件及复印件等材料，方可代为办理。2. 若存在亲属关系：如代办人与被代办人为亲属关系（如父母为子女代办），可提供户口本、出生证明等关系证明材料，简化部分流程。3. 若存在特殊情况（如被代办人行动不便）：可申请上门服务或通过特殊通道办理，具体需咨询当地社保经办机
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09/05
25
酒店入住早上装修怎么办
早上酒店装修扰民可协商或报警处理。依据《治安管理处罚法》，扰民可受警告、罚款或行政拘留，严重扰乱秩序可能涉嫌犯罪，需及时制止以避免不良影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 酒店装修扰民可这样处理：先与酒店协商换房或退房；协商无果则让酒店与装修方沟通暂停；仍不配合则报警。报警后，警察会先警告，继续扰民则可能面临罚款或行政拘留。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 酒店
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09/04
25
针对问题:癫痫患者能够辞退吗
癫痫患者是否能够辞退需根据具体情况判断。 如果员工正处于医疗期内，用人单位不得解除劳动合同；如果医疗期已满，且员工不能胜任原工作，也未经过培训或调整岗位，则用人单位不能直接辞退；若员工经培训或调岗后仍不能胜任工作，用人单位可依法解除劳动合同，但需提前30日书面通知或支付一个月工资作为代通知金，并支付经济补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 癫痫患者是否能够辞退涉及明确的法律依据。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条
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09/04
25
国庆节放四天合法吗
国庆节放四天假是否合法需看具体情况。根据劳动法，法定节假日安排由国务院规定。如国务院规定国庆放七天而单位只放四天，且未安排调休或补偿，则不合法。若单位额外福利放四天，且不影响法定假期，则合法。若单位违规，建议及时维权。分析说明：国庆节放假安排需遵循国务院发布的节假日安排通知。劳动法规定，用人单位应保证员工享受法定节假日，若因生产、工作需要安排加班，应支付加班费或安排调休。因此，单位不能随意缩短法定节假日时间。问题严重现象：若单位违规缩短国庆假期且不给予相应补偿，且员
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09/04
25
公司账户被骗走洗钱犯法吗
公司账户被骗用于洗钱是否犯法，需根据具体情形判断。公司账户被骗用于洗钱可能涉及刑事责任，但需根据账户持有人是否知情或应知洗钱行为来判断责任。具体情况如下：1. 如果账户持有人完全不知情，且已尽到合理注意义务：可主张无过错，可能减轻或免除责任。2. 如果账户持有人应知或明知账户被用于洗钱：可能构成洗钱罪的共犯或被认定为提供资金账户，面临刑事处罚。3. 如果账户被骗后未及时采取措施：如未及时报警或冻结账户，可能被视为存在过失，影响责任认定。4. 如果账户被他人盗用且无任何过错：可主张自
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09/04
25
药店买药不开发票,药店会受到什么处罚
药店不开发票将受处罚。依据《药品管理法》等，药店需合规经营，不开发票属违规行为，将受行政处罚，严重时可能影响信誉及经营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 药店不开发票需处理。操作：1. 收集购药凭证，如收据、小票；2. 向税务局举报偷税漏税，或向药监局反映违规；3. 等待调查处理，必要时配合提供证据。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 药店不开发票，常见处理为举报投
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09/04
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持菜刀寻衅滋事
针对您提出的持菜刀寻衅滋事的行为，根据《刑法》的相关规定，这种行为可能构成寻衅滋事罪。若犯罪情节一般且未造成人员受伤，可能会受到管制或拘役的处罚。若符合《刑法》第二百九十三条规定的四种情形之一，每增加一项情形，刑罚将相应增加。因此，持菜刀寻衅滋事的行为，其法律后果是严重的，将受到法律的严厉制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对于持菜刀寻衅滋事但未造成严重后果的情况，处理方案主要包括：一是若犯罪情节一般，可能会受到管
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09/04
25
未成年不结工资
未成年工不发工资，单位确实违反了相关法律法规。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，用人单位应当按时足额支付劳动者的工资，不得克扣或者无故拖欠。对于未成年工而言，这一规定同样适用。如果单位不发工资，未成年工可以通过调解、仲裁、诉讼等法律途径来维护自己的合法权益。这体现了《劳动法》第五十条对劳动者工资权益的保护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度看，对未成年工不发工资的行为，单位应承担支付工资的责任，并可能面